OX2 accélère l'accès aux énergies renouvelables

Fondement d'une bonne gouvernance

Nous attendons de tous ceux qui travaillent chez OX2, ainsi que de nos fournisseurs et partenaires commerciaux, qu’ils respectent les normes sociales, éthiques, environne­mentales en vigueur et les droits de l’homme. Nous avons une politique de tolérance zéro à l’égard de la corruption et nous travaillons systématiquement pour identifier et minimiser les risques de corruption, de conditions de travail inférieures aux normes, de violations des droits de l’homme, de dommages environne­mentaux ou d’autres comportements frauduleux.

Contribution au climat et à la nature

Le changement climatique et la perte de biodiversité à grande échelle sont deux crises mondiales interconnectées. Pour créer un monde résilient, nous devons lutter contre le changement climatique tout en préservant voire enrichissant la biodiversité. En accélérant l’accès aux énergies renouvelables, OX2 contribue activement à limiter le changement climatique. Pour ce faire durablement, nous travaillons à minimiser nos émissions de GES et notre impact négatif sur la nature ainsi qu’à atteindre un niveau plus élevé d’utilisation circulaire des ressources.

Encadrement durable

Chez OX2, tous les employés devraient se sentir en sécurité et tous devraient avoir les mêmes possibilités de développ­ement et les mêmes conditions pour exercer son travail. Nous promouvons une culture d’entreprise inclusive dans laquelle les compétences, l’engagement, la santé et le bien-être des employés et des partenaires sont accompagnés et améliorés. Nous avons une vision ‘zéro accident’ et ‘zéro tolérance’ l’égard de la discrimination et du harcèlement.

Engagement local

OX2 combine des compétences techniques réparties dans nos différents bureaux européens avec des équipes locales de développ­ement collaboratif et partenaires, assurant l’engagement communautaire et l’adaptation des projets aux conditions de territoire, ainsi que la promotion de la création d’emplois et de valeur locale. OX2 est engagé du développ­ement d’un projet à son exploitation, dès le début et pour les décennies à venir.